Hal yang Harus Dipersiapkan sebelum Career Coaching

Career coach bisa membantu kamu dalam mencapai tujuan karier. Entah itu dalam menemukan pekerjaan pertama maupun saat kamu ingin berubah haluan karier ke bidang baru.

Sosok career coach akan sangat membantu di saat kamu nggak yakin dengan langkah selanjutnya yang harus diambil terkait karier. Mereka menguasai banyak skill yang dibutuhkan, mulai dari perencanaan karier, pembuatan resume, wawancara hingga negosiasi.

Dengan pro dan kontra yang ada, kamu mungkin sekarang sudah siap untuk menggunakan jasa career coach. Atau, bahkan, kamu sudah berencana membuat jadwal dengan coach. Baca artikel berikut untuk mengetahui beberapa tips mempersiapkan diri sebelum bertemu dengan coach kamu.

Layaknya career counseling, career coaching bukanlah proses yang mudah dan sebentar. Dibutuhkan persiapan yang matang dan komitmen tinggi agar proses coaching membuahkan hasil yang maksimal.

Ada baiknya, sebelum memulai career coaching, ajukan dulu beberapa pertanyaan berikut ke diri kamu sendiri agar pengalaman coaching kamu produktif.

Apa tujuan kamu?

Menentukan tujuan menjadi cara pertama dan utama untuk menemukan karier impian kamu. Kamu juga perlu tujuan, untuk mengidentifikasi apa saja yang memang dibutuhkan untuk mewujudkannya.

Apakah kamu ingin berkembang dari karier kamu saat ini? Atau, kamu ingin beralih ke bidang baru? Atau, kamu ingin fokus improve work-life balance kamu?

Rumuskan tujuan karier kamu dalam bentuk SMART, yaitu spesifik, terukur, dapat dicapai, relevan dan terikat oleh waktu (time bound). Dengan mengaplikasikan SMART, tujuan kamu akan semakin jelas dan terarah. Progress kamu juga lebih mudah dilacak, sehingga membuatmu semakin termotivasi.

Apakah kamu sedang frustasi dengan pekerjaan dan pencapaian kamu saat ini?

Cobalah berkaca dengan kondisi karier kamu saat ini. Mungkin kamu sukses di tempat kerja sekarang, tetapi banyak hal yang belum kamu capai. Atau, kamu merasa pantas mendapatkan sesuatu yang lebih, tapi nggak tahu apa yang perlu kamu lakukan untuk membuktikan kemampuanmu.

Atau, mungkin ada anggota keluarga, kolega dan mentor memberikan masukan yang bertentangan dengan pendapat kamu sehingga membuat kamu bingung?

Kamu bisa mulai melakukan refleksi. Tanyakan ke diri kamu, apakah ada aspek pekerjaan yang membuat kamu merasa nggak puas dan apa yang ingin kamu ubah. Jika kamu sudah mendapat jawabannya, kamu akan lebih mudah dalam menyampaikan kebutuhan kamu ke career coach sehingga proses coaching akan berjalan lebih efektif.

Tapi, kalau kamu belum dapat jawabannya, kamu nggak perlu terlalu cemas. Seorang career coach akan membantu kamu mengidentifikasi apa yang sebenarnya kamu inginkan dan apa yang perlu kamu ubah, atau improve, agar karier kamu bisa terus maju.

Apakah kamu ingin career switch?

Kalau sedang mempertimbangkan untuk berpindah haluan karier, kamu perlu memahami motivasi dan tantangan yang akan muncul. Kamu juga harus memikirkan, skill dan pengalaman apa saja yang harus kamu bawa, serta peluang baru seperti apa yang perlu kamu cari.

Career coach bisa membantu kamu menavigasi transisi tersebut dengan jelas. Mereka akan melakukan reality check yang kamu butuhkan dan akan membantu kamu dalam membuat rencana ‘petualangan’ karier berikutnya.

Apakah kamu merasa nggak yakin dengan masa depan?

“Apa rencana kamu dalam waktu tiga tahun mendatang?” Pertanyaan ini sering kamu dengar saat interview pekerjaan ataupun review akhir tahun. Meski begitu, kamu mungkin masih kebingungan menjawabnya karena nggak tahu langkah apa yang akan kamu ambil.

Haruskah kamu tetap di posisi kamu saat ini atau menaiki tangga karier? Apakah kamu punya skill untuk jadi kompetitor yang kuat?

Rasa ragu mungkin sering muncul di pikiranmu. Kamu nggak sendirian. Banyak orang mengalami ketidakpastian di jalur karier mereka, terutama di industri yang berubah dengan cepat.

Kalau kamu merasa nggak yakin dengan arah karier, career coach bisa memberikan pendampingan dan dukungan untuk kamu melaluinya.

Kalau kamu sudah merasa yakin untuk menggunakan jasa career coach, berikut beberapa hal yang perlu kamu persiapkan sebelum memulai sesi:

Komunikasikan kebutuhan dan ekspektasi kamu

Sampaikan secara jelas mengenai tujuan dan ekspektasi kamu kepada coach agar mereka bisa menyesuaikan pendampingan mereka untuk memenuhi kebutuhan kamu.

Jangan ragu untuk jujur dan terbuka dengan coach mengenai pemikiran, perasaan dan concern kamu. Kejujuran adalah kunci untuk membangun hubungan coaching yang kuat dan mendapatkan hasil maksimal dari sesi.

Komunikasikan secara jelas dan berikan gambaran secara spesifik mengenai tujuan yang ingin kamu capai. Kalau ada keraguan, jangan sungkan untuk bertanya ke coach.

Tanyakan ke career coach hal-hal yang perlu dipersiapkan

Setiap coach mungkin memiliki ekspektasi berbeda terhadap bagaimana klien mereka mempersiapkan diri sebelum memulai sesi. Oleh karena itu, tanyakan kepada coach kamu, apa saja yang harus kamu lakukan agar sesi bisa berjalan maksimal.

Mereka mungkin akan menyarankan kamu untuk melakukan refleksi terhadap tujuan karier atau menyiapkan contoh hambatan karier yang kamu alami saat ini.

Tetapkan jadwal dan durasi

Tentukan jadwal reguler untuk sesi coaching kamu yang memang efektif untuk kamu dan coach. Sepakati durasi setiap sesi. Biasanya, satu sesi berkisar antara 30 menit hingga satu jam, tergantung kebutuhan dan availability kamu.

Persiapkan outcome yang nyata

Sesi coaching yang baik akan memberikan kamu hasil yang konkrit. Mulai dari tujuan, action items dan pekerjaan rumah untuk dikerjakan sebelum sesi berikutnya. Kamu harus mempersiapkan diri untuk mendiskusikan hasil-hasil tersebut dengan coach.

Persiapkan suasana yang bisa membuatmu fokus

Perlakukan sesi coaching kamu seperti halnya meeting atau presentasi penting. Temukan tempat yang tenang dan nyaman, di mana kamu bisa fokus tanpa gangguan. Pastikan juga kamu punya tools atau materials yang kamu perlukan seperti buku catatan atau laptop.

Last but not least, have fun!

Sesi career coaching merupakan sesi yang serius. Tapi, sesi ini merupakan kesempatan kamu untuk tumbuh dan melakukan eksplorasi lebih dalam terhadap diri kamu sendiri.

Jalani sesi coaching tanpa beban dan dengan pola pikir positif. Ingat, jalan untuk mencapai tujuan karier kamu haruslah rewarding dan menyenangkan.

Kamu bisa mempertimbangkan tips-tips ini agar sesi coaching kamu bisa berjalan maksimal:

Siapkan pertanyaan

Sebelum mulai sesi coaching, cobalah untuk meluangkan waktu untuk mempersiapkan pertanyaan yang ingin kamu diskusikan dengan coach. Ini akan membantu kamu untuk tetap fokus dan memastikan sesi coaching berjalan sesuai dengan kebutuhan kamu.

Beberapa pertanyaan yang bisa kamu ajukan:

• “Bagaimana saya bisa mengatasi tantangan yang saya hadapi di role saya saat ini?”
• “Strategi networking seperti apa yang Anda rekomendasikan untuk seseorang di bidang yang saya geluti sekarang?”
• “Bagaimana saya bisa tetap fokus dan termotivasi ketika menghadapi tantangan?”

Buat catatan

Selama sesi, career coach akan memberi kamu banyak saran, berbagi referensi dan best practices, atau bahkan pekerjaan rumah untuk diselesaikan sebelum sesi berikutnya. Nggak mudah untuk mengingat semuanya. Ada baiknya kamu buat catatan untuk menulis poin-poin yang sekiranya penting.

Kamu bisa membuat catatan secara manual di atas kertas dengan menggunakan tangan ataupun memanfaatkan aplikasi di gawai, sesuai dengan preferensi kamu. Selain sebagai pengingat, catatan ini juga berguna untuk track pemikiran dan ide kamu selama sesi berlangsung.

Tetap kamu yang pegang kontrol

Meski career coach bisa memberikan pendampingan dan dukungan, ingatlah bahwa kendali sebenarnya atas karier kamu adalah kamu sendiri. Manfaatkan coach sebagai resource, tetapi pada akhirnya, keputusan dan tindakan akhir tetap ada di tangan kamu.

Aktif mendengarkan

Dengarkan secara aktif masukan dan saran dari coach kamu. Renungkan, refleksikan apa yang mereka sampaikan dan ajukan pertanyaan klarifikasi untuk memastikan bahwa kamu memahami perspektif mereka.

Jujur

Bersikaplah terbuka dan jujur dengan coach mengenai tujuan, tantangan dan aspirasi kamu. Kejujuran merupakan kunci keberhasilan coaching.

Open minded

Jalani sesi coaching dengan pikiran terbuka, siap untuk mengeksplorasi ide dan perspektif baru. Kamu harus bersedia untuk keluar dari zona nyaman dan mempertimbangkan berbagai kemungkinan baru di perjalanan karier kamu.

Apresiasi setiap progress

Akui dan rayakan tiap pencapaian yang kamu capai, sekecil apapun. Dengan begitu, kamu bisa tetap termotivasi untuk mencapai tujuan coaching.

Dengan mempersiapkan bertemu dengan career coach, kamu bisa menyiapkan diri secara lebih matang dalam menjalani career coaching.

Tapi, ingat, career coaching bukan sekadar tentang mencari pekerjaan. Coaching membantu kamu mendapatkan pemahaman yang lebih mendalam tentang diri kamu dan tujuan profesional kamu, serta memberdayakan diri kamu untuk menciptakan jalur karier yang memang kamu inginkan.

Jangan lupa buat resumemu di Epicareer dan temukan lowongan pekerjaan impianmu!

Loker Butuh Cepat di Indonesia:

Machine Learning Engineer | Project Manager | Data Scientist | Data Analyst | Software Developer | Support | Mobile Developer | Financial Planner | Tax Manager | Financial Controller | Auditor | Marketing | Social Media Assistant | Public Relations | E-Commerce Manager | Digital Strategist | Affiliate Marketing | Customer Care | Front Office | Telemarketing | Telesales | Sales Executive