Merchant Acquisition Manager
Merchant Acquisition Manager
Deskripsi Pekerjaan
Kami mencari Merchant Acquisition Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola hubungan dengan merchant baru guna memperluas jaringan dan meningkatkan penjualan perusahaan.
Tugas dan Tanggung Jawab:
1. Mengidentifikasi dan menganalisis peluang pasar untuk akuisisi merchant baru.
2. Membangun, mengelola, dan memelihara hubungan yang berkelanjutan dengan merchant.
3. Mengembangkan dan menerapkan strategi akuisisi merchant yang efektif sesuai dengan target perusahaan.
4. Bekerja sama dengan tim internal untuk memastikan integrasi dan onboarding merchant berjalan lancar.
5. Memantau kinerja merchant dan memberikan dukungan untuk memastikan kepuasan serta peningkatan kontribusi mereka terhadap perusahaan.
6. Melakukan riset dan analisis pasar untuk memastikan daya saing perusahaan dalam akuisisi merchant.
7. Menyusun laporan berkala terkait hasil akuisisi dan performa merchant kepada manajemen.
8. Memimpin tim akuisisi merchant dengan memberikan arahan strategis, motivasi, dan evaluasi kinerja.
9. Mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia dalam tim, termasuk pelatihan, mentoring, dan pengelolaan kompetensi anggota tim.
Kualifikasi:
1. Gelar Sarjana di bidang Pemasaran, Manajemen Bisnis, atau bidang terkait.
2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun dalam peran akuisisi merchant, business development, atau posisi terkait.
3. Pengalaman memimpin dan mengelola tim dengan kemampuan membangun kolaborasi dan komunikasi yang efektif.
4. Kemampuan komunikasi, negosiasi, dan presentasi yang baik.
5. Berpengalaman dalam pengelolaan hubungan dengan mitra bisnis dan merchant.
6. Memahami tren pasar dan teknologi terkini terkait pembayaran dan solusi digital.
7. Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki kemampuan untuk mencapai target yang ditentukan.
8. Proaktif, analitis, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
9. Memiliki kemampuan dalam mengelola dan mengembangkan anggota tim untuk mendukung pencapaian target perusahaan.
10. Penguasaan bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan menjadi nilai tambah.
Kirimkan cv ke : [email protected]
Merchant Acquisition Manager
Deskripsi Pekerjaan
Kami mencari Merchant Acquisition Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Posisi ini bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola hubungan dengan merchant baru guna memperluas jaringan dan meningkatkan penjualan perusahaan.
Tugas dan Tanggung Jawab:
1. Mengidentifikasi dan menganalisis peluang pasar untuk akuisisi merchant baru.
2. Membangun, mengelola, dan memelihara hubungan yang berkelanjutan dengan merchant.
3. Mengembangkan dan menerapkan strategi akuisisi merchant yang efektif sesuai dengan target perusahaan.
4. Bekerja sama dengan tim internal untuk memastikan integrasi dan onboarding merchant berjalan lancar.
5. Memantau kinerja merchant dan memberikan dukungan untuk memastikan kepuasan serta peningkatan kontribusi mereka terhadap perusahaan.
6. Melakukan riset dan analisis pasar untuk memastikan daya saing perusahaan dalam akuisisi merchant.
7. Menyusun laporan berkala terkait hasil akuisisi dan performa merchant kepada manajemen.
8. Memimpin tim akuisisi merchant dengan memberikan arahan strategis, motivasi, dan evaluasi kinerja.
9. Mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia dalam tim, termasuk pelatihan, mentoring, dan pengelolaan kompetensi anggota tim.
Kualifikasi:
1. Gelar Sarjana di bidang Pemasaran, Manajemen Bisnis, atau bidang terkait.
2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun dalam peran akuisisi merchant, business development, atau posisi terkait.
3. Pengalaman memimpin dan mengelola tim dengan kemampuan membangun kolaborasi dan komunikasi yang efektif.
4. Kemampuan komunikasi, negosiasi, dan presentasi yang baik.
5. Berpengalaman dalam pengelolaan hubungan dengan mitra bisnis dan merchant.
6. Memahami tren pasar dan teknologi terkini terkait pembayaran dan solusi digital.
7. Mampu bekerja di bawah tekanan dan memiliki kemampuan untuk mencapai target yang ditentukan.
8. Proaktif, analitis, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
9. Memiliki kemampuan dalam mengelola dan mengembangkan anggota tim untuk mendukung pencapaian target perusahaan.
10. Penguasaan bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan menjadi nilai tambah.
Kirimkan cv ke : [email protected]