Human Resource Information System (HRIS) Development Supervisor
Salary undisclosed
Checking job availability...
Original
Simplified
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D3/S1 Sistem Informasi atau Teknologi Informasi
- Memiliki pengalaman kerja 3 tahun di bidang HCIS / HRIS
- Berpengalaman dalam melakukan development HRIS
- Menguasai Bahasa pemrograman PHP Developer (Advance)
- Menguasai salah satu tools data analytics (power BI / tableu dll)
- Menguasai business process human resource information system
- Mampu membuat atau menyusun FSD (Functional Specification Document) / BRD (Business Requirement Document) dengan baik.
- Mampu memimpin tim dan mengelola proyek dengan efisien.
- Mampu menganalisis data dan menyusun laporan yang mendukung pengambilan keputusan.
- Memiliki komunikasi baik, inovatif, kreatif, bertanggung jawab dan dapat bekerja sama dalam tim.
- Memahami tren dan teknologi terbaru dalam HCIS serta bagaimana mengintegrasikannya.
Deskripsi Pekerjaan:
- Memimpin dan mengelola tim HCIS Development Officer dalam mengembangkan sistem aplikasi HCIS sesuai dengan kebutuhan organisasi, serta memilih teknologi yang tepat untuk digunakan dalam pengembangan system HCIS.
- Mengelola data karyawan dan memastikan tersimpan dengan aman di dalam sistem HCIS
- Memastikan integrasi system aplikasi HCIS yang dilakukan tim dalam meningkatkan efisiensi sudah diselesaikan sesuai dengan ketentuan dan SLA berlaku
- Melakukan evaluasi terhadap proses bisnis human capital yang ada dan mengoptimalkan dengan solusi berbasis HCIS
- Memimpin proyek pengembangan atau pembaruan HCIS dari perencanaan hingga peluncuran
- Memperbarui kebijakan dan prosedur terkait pengembangan sistem HCIS
- Menjaga agar sistem HCIS tetap mutakhir dengan perkembangan teknologi terbaru